El Gobierno rionegrino y UnTER vuelven a verse las caras en una paritaria marcada por la amenaza de paro

Viedma. Tras una serie de jornadas marcadas por la presión sindical y gestiones formales ante la cartera laboral, el Gobierno de Río Negro reactivó la instancia de diálogo con la Unión de Trabajadores de la Educación de Río Negro (UnTER). La audiencia paritaria quedó formalizada para este viernes 6 de febrero a las 11, en la sede central de la Secretaría de Trabajo en la capital provincial, bajo la firma de la delegada Paula Rial.

Esta nueva convocatoria se produce en un clima de creciente conflictividad. El sindicato docente llega a la capital rionegrina arrastrando las definiciones de su reciente Congreso en San Antonio Oeste, donde se rechazó de manera unánime la propuesta salarial presentada el pasado 22 de enero. Desde la conducción gremial advirtieron que la apertura de esta mesa de diálogo no altera el plan de lucha ya votado, que incluye un paro de 24 horas confirmado para el 18 de febrero y la advertencia de no iniciar las clases con normalidad si no hay una oferta superadora.

Las demandas de UnTER para esta instancia son ambiciosas y reflejan el malestar de las bases por la pérdida del poder adquisitivo durante 2025. El pliego de exigencias incluye elevar el salario testigo a los $2.000.000 y que todas las sumas ofrecidas tengan carácter remunerativo y bonificable. Asimismo, el gremio mantiene un fuerte cuestionamiento a la metodología de actualización: exigen que los aumentos se calculen en base al índice del INDEC y no sobre el IPC de Viedma, el cual consideran que no representa la realidad inflacionaria de toda la provincia.

La movilización también jugará un rol clave durante la jornada del viernes. Tanto la conducción provincial como diversas seccionales, entre ellas la de Cipolletti, convocaron a una concentración frente a la Secretaría de Trabajo para acompañar la audiencia. El sindicato busca visibilizar el conflicto en las calles, exigiendo que el Gobierno contemple no solo el escenario inflacionario actual, sino también la recomposición salarial pendiente del año anterior y el reclamo histórico del 80% de ubicación para los docentes de la Zona Andina.

El desenlace de este encuentro será determinante para el calendario escolar de Río Negro. Mientras el Gobierno apuesta a destrabar el conflicto mediante la negociación técnica, la UnTER ya activó su Fondo de Huelga y advirtió que la unidad y la movilización permanente serán las herramientas para sostener el reclamo ante cualquier propuesta que consideren insuficiente.